IT総合能力診断サービス VisuMe

サービス名の由来

1

サービス名の由来は2つあり、

1つ目は、「自身を可視化する」という意味の「Visualize Me」の略語で「VisuMe(ビジュミー)」 
アセスメントを通して、いろいろな角度から隠れていた特性を導き出す「人材の見える化」を実現するという意味を込めています。

2つ目は、フランス語で「宝石」を意味する「bijou(ビジュー)」から。
原石は磨くと、キラキラと輝く宝石になるという意味を込めています。

私、VisuMeは、この世に眠る幾千もの原石の中から、あなたの素敵な原石を発掘します。

その原石を磨いていくことで自身の価値を高め、

世界でたったひとり(ひとつ)のあなた(宝石)が輝けますように。

アセスメントについて

VisuMe(JTAG総合IT能力診断サービス)では、2種類のアセスメントを実施し、人材の見える化を行います​。

 

 Capability Assessment for Digital Security(能力診断)    

 ・Competency Assessment(適性資質・行動特性診断)

 

Capability Assessment for Digital Security

​デモサイト公開中!

無料で体験することができます(こちら

Capability Assess for Digital Security では、セキュリティ専門人材だけでなく、プラス・セキュリティ人材についてもアセスメントが実施できます。

 受験者が各分野における業務経験年数と保有資格を入力すると、IT基礎技術領域、セキュリティ技術領域、ビジネス基礎スキルやリスクや事業継続管理のスキル、法制度など事業を推進する上で必要なマネジメント系領域についてのスキルが自動判定されます。

 JTAGでは、業務や職務、役割の代表例としてサンプルプロファイルを152種類設定し、参考となるスキルバランスを指標化しています。

 皆さんの出力結果と比較することで、そのサンプルプロファイルに従事するために向上させるべきスキルとその程度(スキルギャップ)を把握することができます。また、現時点でのご自身のスキルバランス、レベルに対してどのような職務に適性の可能性があるのかビジュアル的に確認することができます。

​【診断結果のイメージ】

 

Competency Assessment

Competency Assessment では、2種類の診断(適性資質診断・ビジネスコンピテンシー診断)を実施いただきます。

​適性資質診断

一人一人の性格・価値観(個性持ち味)を波形の形(ビジュアル)で表現します。
​(例)外向的か内向的か、環境への順応の高い人材か自己実現意欲の高い人材か等、波系の形・片寄り方向、座上軸の数値で詳細に把握が可能です。

ビジネスコンピテンシー診断

ハーバード大学教授ロバート・カッツの「コンピテンシーモデル」を応用し、ビジネスパーソンに必要な「テクニカルスキル」、「ヒューマンスキル」、「コンセプチュアルスキル」の3つの能力に加え、「社会貢献性」や「自己成熟」を加味した5つの能力から総合的な能力を診断します。

​参考:ビジネスコンピテンシー診断の評価軸

変化の激しいセキュリティ業界では、常に自分の知識・スキルを向上させ、プロアクティブな自律型人材が求められます。

診断テストは、株式会社ネクストエデュケーションシンク(以下 NET社)の専用ポータルでの提供となります。

 尚、同社の実績としては適性・資質診断は累計1000社、300万人以上の実績があります。情報保護の観点からも安心してご利用いただけます。

本診断テストを実施するにあたり、同社のサービス利用規約にご同意いただくことになります。

テスト結果について、人材戦略に活かしたい等のご希望がありましたら、お問い合わせフォームよりご連絡ください。

 NET社が提供しているコンサルティングサービスをご紹介いたします。

​アセスメント結果について

VisuMeで見える化されるものは、評価要素A~Fの項目とJTAGが定義した業務や職務、役割の代表例(サンプルプロファイル)への適合度です。認定制度において、評価要素A~FがJTAGの基準でどの位置にあるかということをを認定します。(参考:スコアの目安

VisuMe利用費用について      *正式サービスは11月ごろを予定してます。

・本サービス利用は、期間1年間の会員制となります。

・企業会員については、アセスメント登録利用者数に応じた料金設定となります。

 登録利用者は、VisuMeの2つのアセスメントがご利用いただけます。

・個人会員については、Capability Assessment for Digital Security(能力診断)は無料でご利用いただけます。

 Competency Assessment(適性資質・行動特性診断)は別途有償となります。

 *正式認定を受ける場合はCompetency Assessmentが必須となります。

 

詳しくは、「会員について」のページをご覧ください。

©2020 by 一般財団法人日本サイバーセキュリティ人材キャリア支援協会.